Coordenador Jurídico Salvador-BA

Somos uma empresa em expansão no mercado com ótimo clima organizacional em busca de um profissional que tenha habilidade em gerir pessoas e processos com a finalidade de otimizar e trazer melhorias ao setor Jurídico.

Estamos buscando um profissional altamente qualificado e experiente para assumir a posição de Coordenador Jurídico em uma das maiores empresas do setor de transportes.

Convênio médico;

Convênio odontológico;

Gympass;

Participação nos Lucros ou Resultados;

Folga no dia do aniversário;

VA;

VR;

1. Gestão de escritórios de advocacia terceirizados e dos advogados e analistas administrativos

internos;

2. Gerenciamento das ações judiciais (Ativas e Passivas) e notificações extrajudiciais com a

definição das estratégias de resposta;

3. Responsável pelo controle de provisões e contingências processuais, assim como pela rotina de

pagamentos processuais em geral;

4. Acompanhamento de denúncias, fiscalizações e processos administrativos perante órgãos

públicos (MP, MPT, Prefeituras, Secretaria do Trabalho, Autoridade policial e etc.);

5. Atuação consultiva em diversas áreas do direito às áreas de negócios, tais como, porém sem a

elas se limitar, civil, empresarial, ambiental, trabalhista/sindical, consumidor, criminal e etc.;

6. Atuação em rotinas contratuais (Negociação, elaboração e revisão de contratos e aditivos de

locação, prestação de serviços, regulamentos de campanhas de vendas e premiações para as

áreas de negócios, etc., assim como notificações e contra notificações);

7. Ponto focal para as rotinas de Compliance e LGPD;

8. Responsável pela revisão e criação de fluxos de trabalho, prospecção e análise de ferramentas

tecnológicas e inovadoras que possam auxiliar na execução e controle das atividades da área.

1. Formação em Direito, com OAB válida e pós-graduação em Direito empresarial, contratual, civil

ou processo civil ou MBA;

2. Sólida experiência generalista em diversas áreas do direito, inclusive conhecimento prévio em

Compliance e Privacidade e Proteção de Dados;

3. Experiência prévia em gestão de departamentos jurídicos e gestão de pessoas;

4.Ter trabalhado na implantação de softwares jurídicos, ferramentas de IA e robôs será um diferencial;

5. Inglês avançado;

6. Experiência com pacote office, em especial Excel.

Perfil Comportamental:

1. Proativo, com capacidade para gerir conflitos e propor soluções em situações complexas e

diversos interlocutores;

2. Experiência prévia em gestão de equipe e áreas jurídicas, com boa experiência em criação de

fluxos e processos de trabalho;

3. Facilidade para trabalhar em equipe;

4. Afinidade com tecnologia.